“SMART WORKING E BENESSERE DIGITALE”
TRASFORMA QUESTO CAMBIAMENTO IN UN’OPPORTUNITÀ
DI CRESCITA REALE PER LA TUA AZIENDA
L’emergenza sanitaria che ha travolto il mondo ha costretto migliaia di aziende e di dipendenti a riorganizzarsi, iniziando da un giorno all’altro a lavorare da casa.
Questa modalità però, che in tanti chiamano Smart Working, è in realtà una forma spesso abbozzata e poco efficace di Telelavoro, ossia un lavoro da remoto forzato e in condizioni non ottimali.
LO SMART WORKING È UN’ALTRA COSA.
E QUESTO È IL MOMENTO GIUSTO PER ORGANIZZARSI E PRATICARLO DAVVERO.
LO SMART WORKING È
Agilità: assenza di vincoli orari o di spazio
Tecnologia: utilizzo di strumenti e procedure con cui ottimizzare le attività e annullare le distanze
Obiettivi: riformulazione della valutazione del lavoro svolto in ottica di performance
Produttività: attivazione di un circolo virtuoso di ingaggio, responsabilizzazione e motivazione che sprona ad un lavoro più efficace e di migliore qualità
LO SMART WORKING NON È
Sedentarietà: stare a casa davanti ad un pc non fa del lavoratore “semplice” uno Smart Worker
Disorganizzazione: la legge prevede che datore di lavoro e dipendente devono pianificare cicli, fasi e obiettivi
Assenza di controllo: grazie alla tecnologia gli obiettivi, oltre ad essere definiti, potranno essere monitorati e misurati
Impegno economico: i costi fissi vengono anzi abbattuti rendendo disponibili nuove risorse
VUOI PORTARE IL VERO SMART WOKING NELLA TUA AZIENDA?
IL PERCORSO FORMATIVO CLOM “SMART WORKING E BENESSERE DIGITALE” TI AIUTERÀ A FARLO
Lo Smart Working, per essere applicato correttamente e generare tutti i suoi benefici, deve partire da un totale ripensamento:
- della leadership
- degli spazi di lavoro
- delle strutture
- dei processi
- degli strumenti (tecnologici e non)
- delle policy aziendali
E questo richiede una formazione dedicata, sia per i responsabili che per i collaboratori
A PROPOSITO DEL PERCORSO CLOM
“SMART WORKING E BENESSERE DIGITALE”
“SMART WORKING E BENESSERE DIGITALE”
Il percorso di formazione progettato da CLOM consentirà a te, ai manager e ai collaboratori della tua azienda di mettere in pratica il vero Smart Working generando benefici concreti in termini di produttività, motivazione e soddisfazione.
NON ASPETTARE OLTRE:
QUESTO È IL MOMENTO DI RENDERE LA TUA AZIENDA AGILE PER DAVVERO!
COME OTTENERE I MASSIMI BENEFICI DELLO SMART WORKING GRAZIE AD UNA FORMAZIONE ADEGUATA
I MODULI IN CUI SI ARTICOLA IL PERCORSO CLOM “SMART WORKING E BENESSERE DIGITALE”
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Modulo 1: Lo Smart Working come strumento di produttività | |
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Modulo 2: Work-Life Balance | |
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Modulo 3: Lo Smart Working nelle politiche aziendali | |
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Modulo 4: Benessere digitale, produttività lavorativa e pensiero innovativo | |
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Modulo 5: Benessere emotivo e relazionale online. Benessere digitale per le famiglie |