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Finanziamenti formazione e bandi per le imprese

Tutto su Finanziamenti formazione e Bandi per investire sul personale

Esistono diverse opportunità di finanziamenti formazione per incentivare economicamente le imprese nell’erogazione di percorsi formativi. Si tratta di bandi e finanziamenti pubblici, che coprono le spese necessarie all’aggiornamento delle competenze professionali dei dipendenti. 

La formazione dei lavoratori ha risvolti benefici fondamentali per l’azienda: si tratta, infatti, di un investimento che permette al datore di lavoro di ottenere maggiore produttività, qualità e rendimento.

Finanziamenti corsi di formazione: quali sono le possibilità per le aziende?

Fondi interprofessionali: si tratta di organismi di natura associativa, costituiti con la finalità di raccogliere e stanziare risorse che le aziende possono utilizzare per la formazione dei propri dipendenti. L’adesione ad un fondo non comporta alcun costo per le imprese e, in qualsiasi momento, è possibile cambiare la propria scelta .

Formazione professionale finanziata da Regione Lombardia con il Bando Formazione Continua: attività formative rivolte ai lavoratori per adeguare oppure alzare il loro livello professionale. In questo campo Regione Lombardia pubblica periodicamente bandi che permettono, ai datori di lavoro e ai professionisti con partita iva, di accedere alla formazione in modo gratuito, appoggiandosi ad enti di formazione accreditati.

Formazione per apprendisti: Città Metropolitana di Milano stanzia un finanziamento per le attività formative riguardanti le competenze base e trasversali previste dal contratto di apprendistato, permettendo così alle aziende di adempiere al compito della formazione esterna gratuitamente.

Finanziamenti per la formazione: quali sono i vantaggi?

  • Economici: il costo della formazione in azienda viene notevolmente ridotto o addirittura azzerato
  • Competitività: il continuo aggiornamento di abilità e conoscenze, professionali e personali, permette di accrescere le competenze dei lavoratori e la competitività dell’azienda sul mercato
  • Qualità della formazione: i bandi pubblici danno la possibilità di progettare azioni formative adeguate ai bisogni aziendali
  • Miglioramento del prodotto: la valorizzazione professionale dei dipendenti non solo ne aumenta la produttività, ma anche la qualità del lavoro
  • Fidelizzazione e benessere: erogare percorsi formativi ai collaboratori favorisce il loro senso di appartenenza all’organizzazione e la condivisione degli obiettivi aziendali, creando un clima positivo di benessere.

Finanziamenti e bandi: a quali servizi puoi accedere?

Per ciascun settore e realtà imprenditoriale esiste un Fondo Interprofessionale adeguato, che stanzia un congruo numero di ore e di finanziamento. Grazie alla nostra esperienza nella formazione, ci mettiamo a tua disposizione per aiutarti a scegliere il Fondo più adatto alle tue esigenze, facendoti risparmiare tempo ed energie.

Conosciamo bene le necessità imposte alle organizzazioni dal mercato regionale, per questo motivo ci occupiamo della pianificazione e gestione complessiva dei tuoi corsi, affinché ti permettano di rispondere efficacemente alle richieste dei consumatori e alla competitività.

Inoltre, CLOM, in quanto Ente Accreditato, progetta percorsi formativi da inserire nel Catalogo Formazione Continua e ti aiuta nello svolgimento burocratico della richiesta di voucher. 

Infine, possiamo erogare gratuitamente corsi di formazione base e trasversale per apprendisti.

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Perché sceglierci

INNOVAZIONE

Troviamo soluzioni oggi per i bisogni di domani. Siamo convinti che le tue esigenze ci aiutino a migliorare e a differenziare la nostra proposta.

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Prendiamo sul serio le tue esigenze e richieste. Ti garantiamo servizi e corsi di formazione concreti e con reali possibilità di inserimento lavorativo.

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Lavorare è collaborare, insieme creiamo valore. Cogliamo le tue esigenze e necessità grazie alla condivisione del tuo stesso bisogno di cambiamento.

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